中国—东盟人力资源服务成果展在南宁举办

中新网广西新闻11月4日电（记者 黄艳梅）11月3日至4日，作为2023年中国—东盟人力资源合作与开发论坛暨中国—东盟人力资源服务博览会的5场成果展之一，中国—东盟人力资源服务成果展（以下简称“成果展”）在广西南宁国际会展中心举办。

本次成果展是中华人民共和国人力资源和社会保障部自推进实施建设人力资源服务产业园过程中，首次面向东盟各国举办的具有较大影响力的跨境对接洽谈和展示活动。全国各省（自治区、直辖市）厅（局）人社部门主要领导带队，携人力资源服务产业园、人力资源服务出口基地以及本地区头部人力资源服务机构参展参会，这不仅体现了各省份对人力资源服务产业发展的高度重视，更充分表达了各省份对与东盟各国开展人力资源服务项目合作的迫切愿望。

图为嘉宾参观中国—东盟人力资源服务成果展。俞靖 摄

据了解，成果展总面积达5676平方米，共设三大展区，分别为中国-东盟合作与发展成果展（D5号馆）、国家级人力资源服务产业园展区（D6号馆）以及人力资源服务合作展区（D14号馆）。其中中国—东盟合作与发展成果展实展面积1080平方米，共规划13个展位，展出中国、老挝、越南、柬埔寨、印度尼西亚、新加坡、菲律宾、文莱、泰国、缅甸等11个国家的企业经贸合作成果及院校教学管理、人才培育成果，为本届人博会注入丰富的东盟元素；国家级人力资源服务产业园展区实展面积3240平方米，面向国内外人力资源服务企业，集中展示我国26家国家级人力资源服务产业园发展情况、特色亮点、政策优势以及产业园服务实体经济、乡村振兴、“一带一路”的实践成果，推动促进人力资源服务合作对接洽谈；人力资源服务合作展区实展面积1356平方米，共有广西区内外21家机构参展。

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图为中国—东盟人力资源服务成果展现场。记者黄艳梅 摄

本届成果展在设计和布展上主要突出四大特色：一是汇聚行业成果，展示人力资源服务发展新趋势。布展机构涵盖政府、产业园及区内外头部人力资源服务机构等21家单位，集中展示广西人力资源行业发展的整体脉络和发展新趋势，全面总结人力资源服务行业在人才引进、人才培育、人才交流与合作等方面的发展成果。

二是聚焦“数字化”，展示“人力资源+数字化”新赛道。当前，人力资源服务与数字化深度融合，数字产业化和产业数字化加快发展，在布展上突出“人力资源+数字化”，包括将人社业务与数字技术深度融合的广西“数智人社”信息系统；广西锦绣前程人力资源股份有限公司的“数智化管理系统”“猎头SAAS系统”“前程派招聘平台”“晓通管家”等自主科技产品；广西云宝资源科技有限责任公司展示广西首个面向全国的百亿级新经济平台——南宁市灵活用工运营平台，推出“灵活用工”业务运营全流程数字化解决方案。

图为中国—东盟人力资源服务成果展现场。记者黄艳梅 摄

三是凸显国际性，展示中国-东盟人力资源合作与开发新方向。展示人力资源服务机构帮助人才“走出去”“引进来”以及服务中国-东盟产业发展的最新成果，例如广西（玉林）技能人才服务产业园展示“福绵裁缝”“八桂建工”“玉林新能源技师”服务产业、服务东盟技能人才培养成果；中智广西人力资源服务有限公司扩展海外业务，目前在国内9个城市设立27个签证受理中心，运营尼泊尔、新加坡、印度尼西亚3个国家共计6个中国签证申请服务中心，累计向“一带一路”共建国家派遣或者雇佣4万多名各类劳务和技术人员，可实现50多个国家的代雇和100多个国家的代发薪资；在技术创新方面，理通保安公司与东盟国家在智能监控系统、报警系统等方面进行交流，公司也将这些技术和设备推广到东盟市场，为当地企业提供安全解决方案。

四是突出专业化，展示行业发展新产品新模式。推出人力资源服务行业相关的新产品、新技术、新模式，主要涉及技能人才培训、产教融合、校企合作、用工大数据等多个方面内容，例如道尔人力资源集团在展馆中展示数字化零工市场以及针对餐饮行业的“有活么”灵活用工平台。

搭建平台，共促发展。中国—东盟人力资源服务成果展将力促一批人力资源服务项目成果达成合作，助力人力资源服务机构“走出去”，帮助一批人力资源服务机构“引进来”，最终促进中国与东盟人力资源开发、合作以及服务贸易增长。（完）